“益企荟·ESG和共同富裕视角下企业志愿服务的发展沙龙”在沪举办
发布时间：2023-05-05 16:33:30 | 来源：中国网 | 作者：辛文 | 责任编辑：乔沐4月26日，由共青团上海市静安区委员会指导，和众泽益、志多星、上海第一财经公益基金会、中智白领青年志愿者总队联合发起的“益企荟·ESG和共同富裕视角下企业志愿服务的发展沙龙”在沪成功举办。
本次活动吸引了众多来自全国各地的企业、基金会、媒体等各方组织参加。
全球报告倡议组织 GRI 董事、中国企业社会责任智库副理事长、上海市外商投资协会副会长吕建中博士为与会嘉宾带来了《ESG视角下的企业志愿服务发展》分享。针对ESG视角下企业志愿服务的系统性实践范式，吕博士提出了一个原创的四维度模型，“政策对接-议题对焦-手段对路-价值对源”。展望企业志愿服务的进一步发展，吕博士指出企业志愿服务的主体在S方面，政府、企业、社会对于其在S中的重要性认知有待提升；志愿服务的规范、指标、价值衡量仍有待形成业内共识，形成可量化的标准志愿服务的话语体系需要围绕着价值、议题、手段在政策指引下逐步建立；志愿服务在ESG体系中的话语权应当加强。
全球报告倡议组织 GRI 董事、中国企业社会责任智库副理事长、上海市外商投资协会副会长吕建中
在企业分享环节，来自渣打银行(中国)有限公司可持续发展副总监王云峰带来了《渣打银行企业志愿服务》的分享；德勤公益基金会项目经理楼梅林则着重介绍了德勤中国志愿服务体系。两位分享嘉宾从志愿服务体系的设立、志愿服务项目的运营、志愿服务的激励等视角多维地介绍了各自企业在志愿服务项目领域的实践。
渣打银行(中国)有限公司可持续发展副总监王云峰
德勤公益基金会项目经理楼梅林
来自志多星科技的总经理罗奕淦，则通过对现有企业志愿服务项目的洞察，指出数字化是志愿服务发展的未来，企业要有专人负责平台运营或者委托运营。除了数字化平台的开发部署外，运营的至关重要，进行权属分明的志愿团队组建，志愿服务活动审核发布，志愿服务时长有效记录，对志愿者进行激励回馈等。专业的运营，才能让数字平台中的志愿服务数据充实起来。
志多星科技总经理罗奕淦
在圆桌论坛环节，来自和众泽益上海办项目总监熊恋石、贝亲管理(上海)有限公司品牌高级经理周璐、上海第一财经公益基金会合作发展总监张琳分别从志愿服务专家、企业代表、媒体等视角，探讨在十四五和党的二十大召开后，志愿服务的最新趋势和创新方向。圆桌的精彩对谈，让与会嘉宾对企业公益项目的设计、遴选和支持有了可以借鉴的宝贵经验。
活动最后，和众泽益创始人王忠平做了总结发言，王博士从“共同富裕”的国家大背景切入，深入剖析中国式现代化、共同富裕和第三次分配的深刻内涵，指出志愿服务在乡村振兴、新时代文明实践等领域大有可为，并结合实际案例进行讲解。
（和众泽益创始人王忠平）
近几年，我们国家在推动ESG方面整体力度比较大。香港联交所要求强制披露ESG报告后，2022年4月份证监会发布的《上市公司投资者关系管理工作指引》，将ESG信息作为强制披露内容之一。现在ESG已经成为企业必须要去关注的方面，也是近几年研究企业社会责任的一大热点；共同富裕是社会主义的本质要求，是中国式现代化的重要特征。促进共同富裕，要重视发挥第三次分配的作用。而志愿服务作为第三次分配的重要推动形式也越来越受到社会各界的关注。
和众泽益希望组织沙龙这种形式，连接企业、媒体、基金会等主体，通过分享各自视角下的企业志愿服务经验，为企业后续策划企业志愿服务项目提供思路。
我们常说，人跟人，企业和企业不是孤岛。公益像一个个纽带，串联起一座座岛屿，并让这个世界变得更加美好。而我们也相信，一代代公益同仁的努力，终将使孤岛变成大陆，更能让志愿服务成为每一个人的生活方式。