勤廉赣邮，廉花处处开

党的二十大要求“加强新时代廉洁文化建设，教育引导广大党员、干部增强不想腐的自觉，清清白白做人、干干净净做事，使严厉惩治、规范权力、教育引导紧密结合、协调联动，不断取得更多制度性成果和更大治理效能。”

为贯彻落实党的二十大、二十届中央纪委二次全会精神，结合企业“勤廉赣邮”廉洁文化品牌建设要求，江西省赣州市赣县区邮政分公司党支部开展了系列主题活动，教育引导党员干部始终对党忠诚老实，坚定理想信念，牢记初心使命，始终保持共产党人的政治本色，增强党员干部纪律规矩意识，筑牢纪律“防火墙”。

筑牢思想根基。组织全体党员学习《中国共产党章程》、党的二十大报告、学习《关于加强新时代廉洁文化建设的意见》及中国邮政集团有限公司《代理金融从业人员违规行为处理办法》、省邮政公司《关于加强江西邮政新时代廉洁文化建设的工作方案》、《纪律手册》、赣南红色故事等，开展了党的二十大精神网络学习培训、政治理论、纪检知识测试，立足岗位实际开展了勤廉赣邮廉洁文化建设研讨。通过学习研讨，划定党员干部的思想“红线”和行为“底线”，教育引导党员干部以理论上的坚定保证行动上的坚定，以思想上的清醒保证廉洁从业的清醒，自觉抵制腐败、杜绝腐败、远离腐败，进而实现文化固本、润心治心、修德养廉、教育倡廉的目的。

强化警示教育。观看警示教育片《赶考在路上》，剖析《中央纪委国家监委公开通报十起违反中央八项规定精神典型问题》，前往赣州市廉政文化精品示范点“赣县区江口镇农村党员廉政教育基地”，廉政典故、廉得历史演进图、廉史鉴古今、遵纪守初心、初心墙及观看警示教育片等，深入理解廉洁文化的丰富内涵，用鲜活的典型案例，给党员干部上了一堂生动深刻的廉政警示教育课。

开展监督整治。全体党员干部围绕“勤廉赣邮”廉洁文化品牌二十字核心内容，立足岗位实际进行了研讨。紧盯金融合规重点风险领域，按要求开展岗位轮换，每季开展员工异常行为排查，对全体员工个人征信、员工经商办企业、涉法涉述及失信等重点方面核查；开展综合大检查，细化内部问责流程，逐步构筑“不敢违、不能违、不想违”的有效机制。结合企业实际，按季开展了“学习宣传贯彻党的二十大精神、旺季安全生产、乡村振兴领域不正之风和腐败问题、金融风险合规、普遍服务工作”等重点项目纪检监督检查，做实做细日常监督，以监督检查，保障廉洁。

大兴调研之风。认真落实中办印发的《关于在全党大兴调查研究的工作方案》要求，推动党史学习教育常态化长效化，巩固拓展“我为群众办实事”实践活动成果。在前期调研的基础上，常态化开展“访一线、解难题、促发展”调研活动，持续宣贯落实党的二十大精神，深入驻点帮扶村、帮扶企业和群众，推动党员干部在想群众之所想、急群众之所急中，不断深化对党的性质宗旨的认识。

建设文化阵地。在党员活动室和党建宣传栏展现二十字核心理念内容，在分支机构因地制宜建设廉洁文化墙、文化廊、文化室、文化梯，通过LED显示屏和电视滚动播放廉洁文化标语、廉洁从业誓词、廉洁动漫图文、纪法宣教视频、党纪法规等，积极建设廉洁文化阵地，做到廉洁提醒上墙上栏上屏，推动廉洁文化入脑入心入形，努力营造争做勤勉担当、清正廉洁邮政人的浓厚氛围。（牛小江）

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