凝“新”聚焦 助力职梦起航

“铁路企业入段的第一件事就是安全教育。特别是货车检修工作，每天都要和钢铁机具打交道，心存侥幸、违章蛮干极易造成人身伤害事故，只有严格遵守安全规章制度、执行作业标准，才能避免生产过程中的安全风险，有效防止劳动安全问题发生。”近日，在中国铁路郑州局集团有限公司焦作车辆段新职工“安全首课”上，该段段长张国义结合段生产实际，围绕岗位职责、安全管理、典型案例等方面为今年新入路的116名青工讲授入路安全教育“第一课”，切实引导新入路青工树立劳动安全意识。

为助力新入路青工完成从校园到职场的身份转变，快速适应新环境，该段党委书记喻家明以段史段情、职业道德、思想启蒙、成长成才等为主要内容，为新职青工开展入路思想政治教育第一课，并结合该段青年先进典型成长经历鼓励广大新职青工脚踏实地、奋发有为，做好青工“职业导航”，引导新入路青工坚定扎根铁路、开创事业的信念。

同时，该段团委提前制作并发放《新入路大学生需解答问题统计表》，收集统计新职人员在学技练功、发展党员、职场晋升、衣食住行等工作生活中存在的问题，并由段长、党委书记以及各相关职能科室负责人为新职青工答疑解惑，进一步打消新职青工疑虑，解决后顾之忧。

除此之外，该段团委精心组织策划了新入路大学生破冰历奇活动，旨在帮助新职青工更快熟悉工作生活环境，消除初入职场的紧张感与陌生感。该段团委全面摸排、深入挖掘特长青工共同参与，以青年人喜闻乐见的形式进行组织策划，设计开展了包括个人才艺展示以及开火车、人多足少、乒乓接力、抢凳子等游戏环节。同时根据新职青工人数较多的特点，通过分组对决、积分排名、发放奖品等方式，提高青工参与游戏的积极性，确保新职青工全覆盖，切实增强新职青工的企业归属感、幸福感。

据悉，该段团委针对新职青工制定了《新入路青年“助航行动”工作方案》，从“一站式”入职报到服务、“安全思政首课”、“历奇”迎新活动到学技练功、导师带徒、青年典型引领等，切实做好新职青工的思想和职业教育，帮助扣好职业生涯第一粒扣子，引导新职青工立足岗位迅速成长成才，为铁路发展源源不断输送人才。（作者：王睿宁  ）

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