华北油田采油三厂党委:聚焦“四题”推动主题教育入心见行
发布时间:2023-10-10 13:41:51 | 来源:中国网 | 作者:魏璐 唐胜凯 | 责任编辑:丁可“我们要坚持问题导向、目标导向、结果导向,多渠道、全方位地深入基层一线了解……”这是10月7日,华北油田采油三厂党委组织开展主题教育读书班期间,班子成员研讨交流的一个场景。
据悉,自第二批主题教育开展以来,采油三厂党委深入贯彻落实党中央、集团党组和公司党委部署要求,以高度的政治自觉和政治担当,牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求,严实对标对表,坚持融入中心,以“高站位读题、高标准领题、高质量立题、高效能解题”为目标,做好“持续深化、理论内化、成果转化、机制固化”四篇文章,推动主题教育持续走深走实。
高站位读题,做好“持续深化”文章。集团公司主题教育第二批部署会议召开后,该厂党委充分汲取第一批主题教育的典型经验和优秀做法,结合厂内实际情况,第一时间成立主题教育领导小组及工作机构,下设综合协调、会务筹备、宣传报道、实事推进、整改整治五个专项小组。围绕理论学习、调查研究、推动发展、检视整改、建章立制等方面制定详细工作安排,先后制定下发主题教育运行计划、主题教育读书班安排计划、主题教育调研工作方案等并扎实有序组织实施,推动主题教育深入开展。
高标准领题,做好“理论内化”文章。厂党委班子成员以上率下,组织各级党组织采取“全面学+专题学”“反复学+跟进学”“集体研讨+个人自学”等方式,努力做到对党的创新理论入心见行、善思善用。坚持干什么学什么,紧扣职能职责,围绕完成全年生产任务目标、推动“双十工程”、谋划2024年工作、建设“精益管理、可持续发展”幸福三厂、新型采油作业区建设、推动高质量发展等主题展开研讨。
高质量立题,做好“成果转化”文章。突出问题导向,坚持“聚焦关键、突出重点”,围绕制约发展的关键性问题、体制机制的深层次问题、干部员工急难愁盼问题,部署专题调研工作。组织厂属两级领导班子围绕实现“老油田稳产标杆示范采油厂”发展目标、全力打造“精益管理、可持续发展”的幸福三厂战略布局,结合各自分管业务领域,组织开展专题调研。并依托专题研讨会、“立足岗位做贡献”活动、党员示范岗、党员责任区、党员突击队、党员服务队、我为员工群众办实事等载体,找准解决问题的突破口,集思广益形成破解难题的思路与措施,打通堵点淤点难点,切实解决突出问题。
高效能解题,做好“机制固化”文章。始终坚持边学习、边对照、边检视、边整改,采取分类整改与集中整治相结合的方式,把问题整改贯穿主题教育始终,扎实开展检视整改,逐项制定整改措施。一是建立问题清单。组织厂属两级领导班子对照调查研究发现的问题、基层一线急难愁盼等问题,一一列出问题清单,逐项制定措施,明确整改整治目标、完成时限和责任人,采取动态管理、滚动销号的方式进行整改。二是开展专项整治。采取问题清单化、清单项目化、项目责任化、责任具体化的方式,制定任务书和路线图,明确具体措施和整改时限,从小事入手、从实事改起;确保主题教育的检视整改工作有力有效。此外,该厂党委着眼长远,坚持把检视整改和建章立制工作贯通衔接起来,注重从制度上找原因,确保整改整治的长远长效,切实将主题教育成果转化为高质量发展新优势。(魏璐 唐胜凯)