浅谈基层驻村干部必要能力

基层驻村干部作为国家脱贫攻坚工作中实打实的“第一线”，他们肩负着重要的责任和使命，是脱贫攻坚的排头兵，也是群众的贴心人，需要具备一定的能力和素质才能胜任这一岗位。乡镇就是考场，扶贫工作就是考试，驻村干部需要做合格答卷人。

做不忘初心，牢记使命的答卷人。诚实守信、廉洁自律是驻村干部必备的品质。他们要坚守原则，不谋私利，自觉抵制各种不良风气的影响，全心全意为人民服务。同时，他们还要时刻保持对群众的尊重和信任，以真诚的态度对待每一个人，赢得村民的信任和合作。这样一来，驻村干部的工作才能够得到有效的支持和配合。

做学习用心，基础扎实的答卷人。驻村干部必须具有扎实的理论基础和政策水平。他们应该深入学习和研究相关政策法规，了解国家的发展方向和目标，以便更好地为村民提供指导和支持。只有掌握了丰富的知识储备，才能在工作中做到有的放矢，解决实际问题。同时，驻村干部还需熟悉当地的情况和资源，能够根据实际情况制定出切实可行的扶贫计划和方案来帮助农民实现增收致富的目标。

做工作热心，为民解忧的答卷人。良好的沟通和协调能力是必不可少的。驻村干部要与村民建立密切的联系，及时倾听他们的意见和建议，并积极回应他们的需求。此外，他们还需要在不同利益群体之间进行协调，确保各项工作顺利进行。这要求他们在处理矛盾时保持冷静、客观的态度，善于化解冲突，寻求共识。

做处事耐心，团结共进的答卷人。驻村干部还需要有较强的组织能力和领导力。他们需要带领团队开展工作，制定工作计划，分配任务和责任；还要善于调动团队成员的积极性和创造性，激发大家的潜能，共同推动扶贫事业的发展。同时，他们还应具备一定的决策力和判断力，能够在复杂的情况下做出正确的选择，确保工作的有效性和可持续性。

做四心干部，交合格答卷。驻村干部，需要拥有多方面的能力和素养。只有通过不断的学习和提高，才能真正地做好扶贫工作，为农民带来实实在在的利益。希望更多的年轻人有机会投身到这项光荣而艰巨的事业中来，为实现全面小康社会贡献自己的力量。（肖宇浩）

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