“三力并举”淬炼新时代城市工作铁军

近日召开的中央城市工作会议为新时代城市建设指明方向，加强城市工作队伍建设素质和能力建设，是推进城市治理现代化的根本遵循。党员干部是城市建设的中坚力量，面对城镇化转型的新阶段和人民群众的新期待，铸牢绝对忠诚的政治品格，练就善建善治的看家本领，厚植枝叶关情的为民情怀，方能扛起新时代城市高质量发展的历史使命。

以“风雨不动安如山”的政治忠诚铸魂。政治忠诚是党员干部队伍的灵魂。“城市是人民的城市，人民城市为人民。”党的主张转化为城市建设的生动实践，需要党员干部以忠诚托举使命。从雄安新区的蓝图绘制到城市建设的日新月异，离不开党员干部将党中央战略部署落地生根的坚定信念。反之，若偏离正确政治方向，导致“形象工程”“政绩工程”泛滥，终将损害群众利益。要强化理论武装，通过党校培训、专题研讨等形式筑牢思想根基，深刻把握“人民城市”的本质属性。要健全考核机制，将“两个维护”落实情况纳入干部评价体系，对城市建设关键环节开展政治督查，杜绝“形象工程”的滋生土壤。唯有以“风雨不动安如山”的政治定力锚定方向，城市发展才能始终沿着正确轨道前行。

以“不日新者必日退”的专业本领强基。城市治理是一门科学，其复杂性随发展阶段迭代攀升。当前，我国城市发展从“增量扩张”转向“存量更新”，从“粗放管理”迈向“精细治理”，对城市工作者提出了更高要求。深圳通过“智慧城管”系统实现“一网统管”，杭州依托“城市大脑”破解交通拥堵，是善用创新思维与技术手段的典范。反之，若缺乏专业能力，则易陷入“拍脑袋决策”或“一刀切治理”的窠臼。要开展“靶向培训”，针对城市更新、智慧治理等前沿领域，邀请专家授课、组织实地考察；推动“实践练兵”，鼓励干部到旧城改造、社区治理等一线岗位历练，促进在解决复杂问题中增长才干。完善科学评价体系，激励干部在城中村改造、产业升级等攻坚战场大胆探索，唯有以“不日新者必日退”的紧迫感迭代本领，方能在城市治理的“精微处”见功力、于“变革时”显担当。

以“一枝一叶总关情”的宗旨意识固本。城市建设的最终目的是增进民生福祉，只有始终站稳人民立场，方能使城市发展成果真正化作市民“可感可及”的幸福感。从焦裕禄“生也沙丘，死也沙丘”的治沙誓言到“口袋公园”“老旧小区改造”的实践，为民服务的赤子之心始终是破解治理难题的金钥匙。要厚植为民情怀，开展“假如我是社区居民”角色互换活动，唤醒干部为民初心；完善参与机制，推广“居民议事厅”“线上民意码”，对加装电梯、物业选聘等事项开展“市民听证＋专家论证”双轨决策；深化一线攻坚，推动常态化下沉网格、走进背街小巷，在老旧小区加梯、适老化改造等“微小”实事中践行“些小吾曹州县吏，一枝一叶总关情”的为民境界。

城市工作队伍的建设，归根结底是为了让人民生活更美好。唯有政治忠诚、专业能力、宗旨意识“三力并举”，才能让党员干部真正成为“城市绣花师”，在建设“创新、宜居、美丽、韧性、文明、智慧”的现代化人民城市中，用“红线”锚定方向、“金线”勾勒创新、“绿线”编织宜居，方能绣出一幅人民满意的“城市蜀锦”。

（四川省资阳市雁江区小院镇李子沟村驻村第一书记：萧炎 ）

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