我们需要什么样的农业人才？

国以农为本，农以才而兴。当我们迈向农业强国的新征程，一个关键问题愈发凸显：我们究竟需要什么样的农业人才？传统认知中，农业人才往往与“种地能手”画等号。但现代农业早已超越面朝黄土背朝天的传统模式，发展为融合生物技术、智能装备、信息技术、资本管理和品牌营销的综合性产业。我们需要的，是能够驾驭这场深刻变革的新型人才。

农业人才要懂技术，也要懂经营。在实际工作中，农业从业人员可能早上在田间指导农民使用智能灌溉系统，下午要分析农产品市场行情，晚上要策划品牌推广方案。因此，农业人才必须突破“技术员”的单一角色，成为连接土地与市场的“多面手”。不仅要掌握农业生产技术，让土地高产，更要懂得经营管理，让产品畅销。就要求我们在人才培养过程中，打破学科壁垒，推动农科与经管、信息等学科的深度融合，开设农业企业管理、农产品市场营销等跨学科课程，加强实践教学，鼓励农业院校与商学院开展合作办学，培养既懂技术又懂管理的复合型人才，推动人才成为农业提质增效的中坚力量。

农业人才要能做桥梁，也要善解难题。当前农业领域存在一个突出矛盾：一方面，大量科研成果束之高阁；另一方面，一线生产者苦于缺乏实用技术。农业人才要做既懂科研又通实践的桥梁，把复杂的专业技术“翻译”成农民听得懂、学得会的实用技术，把实验室的研究成果转化为田间的经济效益，善于从生产一线捕捉真实需求，为科研创新提供源头活水。我们要建立健全激励机制，鼓励科研人员深入田间地头，支持技术推广人员参与科研过程，搭建成果转化平台，完善农技推广体系，为转化型人才提供施展才华的舞台，使其在推动科技成果落地、提升农业生产效益中实现自身价值。

农业人才要有本领，也要有情怀。农业不仅是一份职业，更是一份事业，这份事业需要特别能吃苦、特别能坚守的精神力量。因此，我们要通过多种方式培养农业人才的情怀。要让农业人才走进乡村，在挥洒汗水中体会劳作的艰辛和乡亲们的淳朴与期盼，还要通过深入的国情农情教育，让农业人才真正懂得粮食安全是“国之大者”的千钧重量，提升其获得感、荣誉感。要大力宣传现代农业的科技含量与发展前景，彰显优秀“新农人”的风采，同时，提高农业人才的社会地位和保障水平，吸引更多有本领、有情怀的人才愿意投身农业、扎根农村，为乡村振兴和农业强国建设注入持久活力。（高县来复镇人民政府：周旭）

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