天富建筑产业党委:激发干事新动能,开启发展新征程
发布时间:2026-01-29 14:38:42 | 来源:中国网 | 作者: | 责任编辑:吴一凡1月23日,天富建筑产业党委在《铸牢中华民族共同体意识》宣讲大会上,为全体党员干部注入了一针“强心剂”。会上明确提出“今天的事今天办,明天的事计划办;复杂的事梳理办,困难的事想着办;重要的事优先办,限时的事及时办;琐碎的事抽空办,所有的事认真办”的办事原则,全力激发党员干部干事创业新动能。

为了给“十五五”开局之年奠定良好基础,天富建筑产业党委将打造一支素质过硬、作风优良的干部队伍作为工作重心。积极探索转变干部作风的有效途径,从多个维度发力:加强思想引导,为干部转变作风提供“内动力”;健全完善制度,为作风转变增添“推动力”;加强过程监督,给作风转变加上“约束力”;建设文化阵地,让作风转变具备“渗透力”。

在此基础上,产业党委还在全体干部中广泛开展“以一线为家,以工作为乐,以建功为荣”主题活动,进一步强化干部的大局意识、责任意识和服务意识。坚持每周组织一次理论知识学习和一次班组成员重点工作交流会,以解决干部能上能下问题为突破口,建立起涵盖连带责任、目标管理、日常工作、重点工作等内容的干部月度绩效考核机制,并不断完善监督约束、责任追究、激励保障等多项制度。如今,产业内已逐步形成事事有人管,人人负责抓,件件能落实的良好格局。

产业主要领导更是以身作则,带头深入施工一线调研工作。通过走访调研,收集到意见和建议20余条,并逐一解决落实、逐个销号,赢得了全体员工的一致好评。

在注重干部队伍建设的同时,建筑产业党委坚持以安全为核心,以清正、严格、高效、务实为统领,积极开展党员主题活动。时刻提醒全体党员干部主动作为,对涌现出的各类先进进行大张旗鼓的表彰,激励大家自觉努力工作。此外,还通过开展积极健康向上的文体活动,让良好作风内化于心、外化于形、细化于行,使党员干部在文化熏陶中实现作风转变。(曾兴合、牛继锋、王玲玲)
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